• Palvelumme
  • Ajankohtaista
  • Ura
  • Tietoa meistä

Olemme vahvasti arvojohdettu yritys. Arvot ovat yrityksemme juuret, jotka ohjaavat päätöksiä ja tekemistä. Arvomme-juttusarjassa työntekijämme jakavat ajatuksiaan arvoistamme.Mitä ajattelee Innovation-arvostamme Leo Keituri, Manager ja Team Leader Digitalization and Solution Management -tiimistä?

Mitä Innovation-arvo mielestäsi tarkoittaa?

Innovation-arvo mahdollistaa meitä olemaan luovia, avoimia ja rohkeita. Meillä halutaan, että työntekijät saavat vaikuttaa omalla tekemisellään toimintaamme. Sitä kautta löydämme uusia ja parempia tapoja tehdä töitä tehokkaammin ja motivoituneempina. Innovointi on yhteinen asia, jonka avulla ylläpidämme myös luottamusta ja luomme merkityksellisyyttä tekemiseen. Parhaat innovaatiot syntyvät yhdessä!

Mitä arvo merkitsee sinulle henkilökohtaisesti?

Koen arvon erittäin tärkeäksi ja olen aina ollut luova asioiden kanssa. En ehkä ole paras taidemaalari, mutta innovointi tekniikan ympärillä motivoi minua suuresti. Innovointi on aina ollut osa minua, joten on luontevaa käyttää samaa arvoa myös työelämässä.

Arvo motivoi paljon pohtimaan asioita, ja myös menemään eteenpäin ja koenkin, että ilman innovointia maailma pysyisi paikallaan. Tämän huomaa myös työpaikalla. Sen aistii heti, että uusista innovaatioista ollaan ylpeitä!

Miten arvo näkyy työarjessa toimiessasi työkavereiden tai asiakkaiden kanssa?

Usein asioita tehdään, ”kuten aina ennenkin on tehty”. Samanaikaisesti moni miettii, miksei tätä voisi tehdä toisellakin tavalla. Yritän nostaa näitä asioita esille kollegoiden kanssa. Uusien toimintamallien ja ideoiden esille tuominen luo usein innovaatioita, ihan tuotantoon saakka.

Mikä konkreettinen esimerkki mielestäsi kuvastaa tätä arvoa hyvin?

Käsittelemme yksikössämme järjestelmiin ja ratkaisuihin liittyviä tehtäviä. On ilahduttavaa nähdä, että niistä löytyy myös paljon hyviä ideoita. Ja vaikka osa tehtävistä on ongelmien ratkaisua, ovat ne silti arvokas kanava lähteä kehittämään toimenpiteitä toiminnan parantamiseksi. Kaikkien näiden pohjalta meille muodostuu roadmap, jonka kautta lähdemme innovoimaan uusia tuotteita ja toiminnallisuuksia. Vaikka työn tekeminen keskittyy meillä enemmän sisäiseen henkilöstöön, on ollut mahtavaa päästä toteuttamaan uusia ideoita myös asiakasrajapintaan saakka.